Молодому специалисту установили 45-часовую рабочую неделю. Разбираемся, законно ли это

Сегодня в 11:34

Случай с нарушением трудового законодательства произошёл в одной из организаций Беларуси. Молодому специалисту установили 45-часовую рабочую неделю вместо положенных 40 часов. В ситуацию вмешался профсоюз.

Нарушение режима труда

Молодого специалиста пытались перевести в другой объект, угрожая увольнением. Одновременно вскрылось нарушение режима труда: вместо стандартной 40-часовой рабочей недели девушке установили 45 часов.

По Трудовому кодексу Беларуси продолжительность рабочего времени составляет не более 40 часов в неделю. Увеличение возможно только в отдельных случаях и с соблюдением установленной процедуры (например, сверхурочная работа с оплатой).

Самовольное увеличение рабочего времени — нарушение.

Профсоюз провёл проверку и подтвердил факт нарушений.

В результате:

наниматель признал претензии;
трудовой договор был расторгнут по статье 41 Трудового кодекса Республики Беларусь;
сотруднице выплатили все положенные компенсациии.

Фото носит иллюстративный характер, источник: pexels.com